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        今天是:2024年06月15日 星期六
        人才與招聘
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        博士后招聘

         

            為促進實驗室博士后流動站的建設與發展,吸引和凝聚優秀人才,根據學科建設和科研需要,現將實驗室博士后研究人員招收工作通知如下:

            一、招收原則

            優先考慮學緣結構,優先招收985院校畢業的統分統招博士研究生,優先招收學術水平高、科研能力強的博士畢業生進站從事博士后研究工作。


            二、招收條件

            1.在國內外知名院校、科研院所獲得博士學位,品學兼優、身體健康。

            2.具有較強的科研能力和良好的團隊協作精神。

            3.原則上要求年齡在35周歲以下。

            4.能全脫產從事博士后科研工作。

            5.具有較高的學術水平,進站選擇的研究項目符合我院科研發展規劃。


            三、管理政策

            1. 博士后人員的在站時間一般為2年。對進站后承擔國家、省重大科技項目的博士后人員,按規定程序批準后,可根據項目期限和承擔任務調整在站時間。博士后人員在站工作期間的研究成果歸屬我院。

            2. 博士后薪酬:年薪15-20萬元人民幣??蒲袉咏涃M10-15萬元。特別優秀者可以面談確定。研究所按規定為博士后研究人員購買五險一金。

            3. 科研獎勵政策:博士后在站期間申請課題、發表論文和申報成果,均享受在職人員同等待遇。

            4. 職稱申報:按照國家相關規定,在站期間可以申報相應的職稱。博士后研究人員出站考核為優秀且滿足公開招聘科研人員任職條件者,優先留研究所工作。

            5. 住房:學校為博士后研究人員在站兩年期間提供單身公寓租住。


            四、應聘方式

            請將個人詳細簡歷,學歷、學位證書掃描件,3篇學術研究代表作和應聘意向發送至zhaogch@sdas.org(郵件標題請注明“博士后應聘”字樣)。

         



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